• Talent Trends: Competir en Claridad

    En un entorno laboral cada vez más competitivo, los profesionales no solo buscan nuevas oportunidades, sino también respuestas claras sobre salario, flexibilidad, inteligencia artificial y cultura.

    Este estudio revela qué espera hoy el talento y por qué las empresas que comuniquen con transparencia estarán mejor preparadas para atraer y retener a los mejores.

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  • Talent Trends México

    Descubre insights locales para potenciar tu estrategia de talento.

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    Nuestros datos, a tu manera

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  • ¿Qué preguntas respondemos en Talent Trends 2025?

    icono moneda

    Salario

    ¿Se puede cumplir con las crecientes expectativas salariales en un entorno económico cambiante?

    icono casa

    Flexibilidad

    ¿Cómo evolucionará la flexibilidad dentro de tu empresa?

    icono robot

    Tecnología

    ¿De qué manera la tecnología está impulsando el futuro del trabajo y las personas?

  • icono libro

    Cultura

    Las expectativas de los profesionales están cambiando—¿tu cultura organizacional está alineada?

    icono valores

    Valores

    ¿Estás contratando profesionales cuyos valores coincidan con los de tu empresa?

  • Foto de Rémy de Cazalet

    Rémy de Cazalet

    Regional Managing Director

    América Latina

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    Gana una ventaja competitiva con claridad sobre lo que buscan los profesionales

    “Nuestro informe Talent Trends 2025 se basa en las respuestas de 2,430 profesionales mexicanos y revela que 61% de las empresas enfrentaron dificultades para contratar el año pasado y 45% tuvieron dificultades para retener talento. ¿La razón? Falta de claridad en las cinco áreas clave que más importan a los talentos en 2025.

    Nuestra investigación más reciente responde a estas preguntas críticas, brindando a las empresas una ventaja competitiva en la contratación al comprender qué buscan los candidatos y empleados en las empresas. Desde expectativas salariales hasta desarrollo profesional, flexibilidad y cultura organizacional, este informe ofrece los datos y análisis esenciales para atraer y retener talento en un mercado en constante evolución."

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